Cara menggunakan twitter untuk mendarat kerja berteknologi

Perlu kerja? Sekiranya anda berupaya mencari satu (dan kami bermaksud yang baik), ada peluang yang baik untuk baki bank anda memberitahu anda, bersama-sama dengan beberapa ibu bapa, pasangan, ibu saudara, bapa saudara dan pasangan tua yang berkulit sebelah. . Hampir setiap pori-pori badan anda mungkin menjerit "sewa saya!" Tetapi syarikat yang anda gunakan untuk mungkin tidak mendapat mesej.

Hanya meminta Brenden Sherratt, yang bekerja di media sosial dan pemasaran di Sortable.com, enjin carian produk yang direka untuk membantu pengguna membuat keputusan produk. Setelah berbulan-bulan memburu iklan pekerjaan dan menghantar resume, dia mengetuk rangkaian dalam taliannya dan mendarat pekerjaan hanya dalam beberapa minggu yang singkat.

Jadi, bagaimanakah Sherratt menukarkan carian pekerjaan yang tidak stabil ke dalam situasi penawaran yang banyak? Nah, semuanya berulang hingga 140 aksara. Semak bagaimana Sherratt menggunakan Twitter untuk mendapat perhatian - dan mengupah. (Ketahui lebih lanjut mengenai cara menggunakan media sosial dalam Strategi Jedi untuk Pengurusan Media Sosial.)

Langkah 1: Berdirilah

Selepas berbulan-bulan menyesuaikan huruf penutup, menghantar semula resume dan berharap yang terbaik, Sherratt berkata ia akhirnya membayangkan kepadanya:

"Apabila seseorang membaca resume, mereka tahu anda telah menghantarnya kepada semua orang dan ibu anda, " kata Sherratt. "Ia benar-benar mudah hilang dalam longgokan itu."

Jadi Sherratt berubah kursus dan menghantar mesej kepada pengikut Twitternya untuk memberitahu mereka bahawa dia berada di pasaran untuk pekerjaan. Kemudian, dia mula mencari hashteg, seperti "#Waterloo" (bandar di mana dia tinggal), "#Jobs" dan tag yang berkaitan dengan media sosial - bidang di mana dia mahu bekerja.

Langkah 2: Bengkel Rangkaian Sosial Anda

Jaringan sosial terbaik melibatkan memberi dan mengambil, dan Twitter tidak terkecuali. Sherratt tidak hanya membombardir pengikutnya dengan tweet mengenai keperluannya untuk pekerjaan; beliau juga mengemukakan pekerjaan yang dia dapati kepada orang lain dalam rangkaiannya.

"Memiliki rakan dan jaringan membantu anda sentiasa menjadi perkara yang baik, " kata Sherratt. "Saya membantu mereka, dan mereka membantu saya kembali."

Kemudian, para dewa karma tersenyum. Tidak lama kemudian, seseorang telah memajukan Sherratt tentang tugas dalam media sosial dan pemasaran di Sortable.com.

Langkah 3: Wow Perekrut

Inilah tempat carian kerja Sherratt mengambil giliran yang menarik. Berharap untuk menarik perhatian para perekrut, dia menanggalkan resume yang lelah dan surat liputan yang memihak kepada resume video selama tiga minit, yang diposting di YouTube dan diteruskan ke Sortable.

"Saya seorang lelaki yang mempunyai pengalaman yang agak terhad, jadi saya perlukan untuk mereka, " kata Sherratt.

Video itu mudah - Sherratt menjelaskan siapa dia, mengapa dia menginginkan pekerjaan itu dan mengapa dia merasakan dia akan menjadi baik. Ianya berhasil. Video itu melanda pejabat Sortable dan dikongsi bersama oleh pekerja. Tiga puluh minit kemudian, Sherratt telah melancarkan wawancara.

Langkah 4: Impress in Person

Tetapi Sherratt tidak berhenti di sana. Dia bertekad untuk menjaga bola bergulir dan mendapatkan pekerjaan. Jadi dia kembali ke Twitter. Dia kini menjalankan blog yang berjaya untuk siri ABC TV siri Shark Tank dan mempunyai hampir 10, 000 pengikut Twitter pada akaun itu. Maka dia meminta mereka untuk rujukan watak - dalam 140 aksara (iaitu, tentu saja, bilangan maksimum yang dibenarkan dalam tweet). Dia tiba di pejabat Sortable dengan 20 rujukan di tangan.

Langkah 5: Mengikuti

Kebanyakan majikan menghargai nota terima kasih pasca temuduga; ada yang menganggapnya sebagai suatu keharusan. Sherratt tidak menghiraukan kesopanan ini tetapi meletakkan putarannya sendiri. Apa cara yang lebih baik untuk membungkus wawancara untuk kerja media sosial daripada dengan tweet ke @Sortable?

Dua puluh minit kemudian, dia disewa.

How'd He Do That?

Menggunakan Twitter untuk mencari kerja bukan gimik, Pada tahun 2012, syarikat merancang untuk menggunakan media sosial untuk mengisi sehingga 80 peratus daripada pekerjaan yang ada. Penggunaan media sosial Sherratt menggunakan media sosial bekerja kerana ia mendapat perhatian para perekrut dan mendaratnya dua wawancara lain, termasuk satu di Research in Motion (RIM), dan menunjukkan eksekutif Sortable bahawa dia mempunyai kehendak dan keinginan untuk mendapatkan pekerjaan itu dilakukan.

"Apa yang paling mengagumkan kami bukanlah penggunaan media sosial, tetapi kepentingan peribadi Brenden dalam pemasaran dan penerbitan Web, " kata Chris Reid, pengasas bersama Sortable. "Segala yang kita lihat, dari video YouTube ke laman web peribadinya, menggambarkan semangatnya."

Ia tidak menyakiti bahawa semua tindakan Twitter ini sesuai untuk apa yang sebenarnya dilakukan oleh Sherratt di Sortable. Yang mengatakan, tidak kira apa pekerjaan yang anda cari, media sosial semakin menjadi alat penting untuk membantu anda mendapatkannya. Majikan semakin mencari pekerja dengan ceramah media sosial untuk segala-galanya dari perhubungan awam dengan sumber manusia dan, tentu saja, IT. Sekurang-kurangnya, pencari kerja tanpa kehadiran media sosial mungkin akan merugikan apabila bersaing dengan orang lain yang berbuat demikian.

Bercakap, Berdiri, Dapatkan Perhatian

Adakah perlu menggunakan Twitter atau salah satu daripada rangkaian sosial utama yang lain dalam carian kerja anda yang seterusnya? Mungkin bukan untuk setiap jenis kedudukan. Tetapi tanya diri anda ini: Jika anda bekerja di dunia teknologi, sama ada ia media sosial atau pengaturcaraan, apakah standard PDF (atau, lebih buruk lagi, kertas) meneruskan mengatakan tentang anda? Satu-satunya perkara yang berterusan di dunia teknologi adalah perubahan. Jika majikan mencari apa-apa, ia adalah seseorang yang boleh membawa sesuatu yang baru ke meja. Mengapa tidak bermula dengan permohonan anda?